Máster Universitario en Dirección de Personas y Gestión de Recursos Humanos

Esta maestría tiene como objetivo principal capacitar a los estudiantes para liderar y gestionar equipos de trabajo en un entorno organizacional, asegurando una gestión eficiente y adaptada a las necesidades y particularidades de las personas dentro de la empresa. El programa busca formar profesionales que puedan integrar aspectos clave como la sostenibilidad, la digitalización, la internacionalización y la experiencia del empleado, dentro de una estrategia global de recursos humanos que favorezca tanto el desarrollo individual como el organizacional.

"Para estudiar la Maestría Oficial en Dirección y Gestión de Personas, debes cumplir, al menos, una de las siguientes condiciones:
- Tener un Título Universitario de Grado o Licenciatura del área de Ciencias Económicas y Administrativas, Psicología o Ciencias Sociales y del Trabajo.
- Acreditar al menos 2 años de experiencia profesional en alguna de las salidas profesional que conforman el perfil de ingreso del programa.

Si tu título universitario es de Ciencias Sociales y Jurídicas, Ingeniería o Humanidades y Sociología, deberás acreditar haber cursado al menos 12 ECTS de gestión de recursos humanos en tu Programa de Grado, de lo contrario deberás cursar los siguientes complementos formativos:
- Dirección de recursos humanos.
- Fundamentos de administración y dirección de empresas."

Para el acceso al Máster Universitario en Dirección de Personas y Gestión de Recursos Humanos, los candidatos deberán encontrarse en, al menos, una de las siguientes circunstancias: Estar en posesión de una Titulación de Licenciatura, Diplomatura o Grado del área de ciencias económicas y empresariales. Estar en posesión de una Titulación de Licenciatura, Diplomatura o Grado del área de psicología. Estar en posesión de una Titulación de Licenciatura, Diplomatura o Grado del área de ciencias del trabajo. Estar en disposición de acreditar al menos 2 años de experiencia profesional en alguna de las salidas profesional que conforman el perfil de egreso del Título. Adicionalmente, podrán acceder al Título otros egresados de Titulaciones de ciencias sociales y jurídicas e ingeniería, así como egresados de la licenciatura o grado en Humanidades y Sociología. En estos casos, siempre y cuando los potenciales estudiantes no puedan acreditar haber cursado al menos 12 ECTS de gestión de recursos humanos en sus Titulaciones de origen, deberán cursar los siguientes complementos formativos, extraídos del Plan del Estudios del Grado en Administración y Dirección de Empresas de la Universidad Internacional de Valencia (título oficial, publicado en BOE de 12 de agosto de 2014): Dirección de recursos humanos. Fundamentos de administración y dirección de empresas.

Título Oficial en Máster Universitario en Dirección y Gestión de Personas. Esta maestría está verificado por la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación (ANECA) de España, asegurando que cumple con los estándares de calidad oficiales establecidos tanto por agencias nacionales como europeas, incluyendo REACU y ENQA.

"¿Por qué estudiar en VIU?
● Calidad Europea: Experiencia de estudio diversa y multicultural. Comparte con estudiantes de todo el mundo.
● Flexibilidad: Metodología 100% online: clases, exámenes y TFM. Estudia donde y cuando quieras.
● Cercanía: Acompañamiento constante por orientador académico y personal de apoyo VIU.
● Titulación Oficial: Formación certificada por ANECA y el Espacio Europeo de Educación Superior (EEES). Certificación SGS. Convalidable con el Ministerio de Educación de tu país.
● Campus Virtual: Clases online en directo que quedan grabadas, con acceso multidispositivo. Disponibilidad 24/7."

Una vez recibida tu solicitud, un asesor académico se pondrá en contacto contigo a la brevedad para resolver todas tus dudas. Además, te explicará el método de inscripción, los medios de pago y los plazos de la matrícula.