Administración Hotelera y Turística

Competencias Genéricas

• Actuación ética con compromiso social:demostrar en el accionar profesional valores universales y propios de la profesión, con inteligencia emocional y creatividad , con
  respeto a la diversidad cultural y equidad de género.
• Cultura de investigación en la solución de problemas: resolver problemas de la realidad aplicando métodos generales de investigación y específicos de las ciencias; tecnologías de la información y diversas fuentes de información en idioma nacional y extranjero
• Comunicación efectiva: realizar lectura crítica y resúmenes con identidad propia; redactar documentos profesionales y argumentar de forma oral fundamentos teóricos y
  criterios, con coherencia y fluidez.
• Liderazgo y emprendimiento:demostrar cualidades de liderazgo y espíritu emprendedor para la gestión de proyectos sociales, tecnológicos y empresariales
• Protección del ambiente: promover una cultura de conservación del ambiente en la práctica profesional y social

Competencias Específicas

• Valorar y proteger recursos naturales y culturales del país
• Demostrar dominio del idioma Inglés
• Fomentar el turismo nacional con sus diversas potencialidades;
• Promover la gestión sostenible de productos y servicios turísticos
• Identificar oportunidades de negocio en el sector hotelero-turístico
• Emplear la tecnología de la información y la comunicación para promocionar destinos turísticos y ejecutar procesos hoteleros;
• Administrar y los sistemas en la operación se servicios turísticos
• Administración y gestión de los destinos turísticos y proyectos
• Gestión del turismo para gobiernos locales