Indicadores de desempeño
Curso
Online
Descripción
-
Tipología
Curso
-
Metodología
Online
Este curso está orientado a promover conocimientos y competencias para desarrollar las metodologías para la selección, construcción y gestión de indicadores de desempeño de la calidad en el marco de la norma ISO 9001: 2008.
Opiniones
Temario
Unidad 1: Introducción y requisitos de la norma ISO 9001: 2008
- Modelo del Sistema de Gestión de la Calidad ISO 9001:2008
- Principios de calidad
- Requisito norma ISO 9001:2008 sobre las mediciones
- El rol de la medición
- Visión - Estrategia - Misión
- Definición de un indicador
- Definición de objetivos
- Atributos de los objetivos
- Sistemas de medición
- Procedimientos de medición
- Medios de medición
- Actividad práctica
Unidad 2: Criterios para la construcción de indicadores
- Tipo de indicadores
- Identificación de los indicadores
- Atributos de los indicadores
- Criterios para el diseño del indicador
- Influencia de la dispersión
- Criterios para la búsqueda de indicadores
- Fases para la búsqueda de indicadores
- Selección de indicadores
- Generación de indicadores
- Definición de indicadores de calidad
- Actividad práctica
Unidad 3: La gestión de los indicadores
- Los indicadores como herramienta de la mejora continua
- La gestión de los indicadores
- Proceso para la puesta punto de los indicadores
- Representación de un proceso
- La medición de los procesos
- Utilización del ciclo PDCA para la mejora continua
- Establecimiento de patrones de referencia
- Indicadores de productividad
- Indicadores desempeño proveedores
- Indicadores satisfacción del cliente
- Elementos para formalizar el sistema de indicadores
- Actividad práctica
Unidad 4: Elaboración de un Tablero de Control
- Definición de un Tablero de Control
- El Tablero de Control en el marco de la norma ISO 9001:2008
- El Tablero de control eficaz
- Ejemplo indicador demérito
- Ejemplo indicadores satisfacción del cliente
- Pasos para la elaboración del Tablero de Control
- Los indicadores a distintos niveles de la organización
- Descripción del Balanced Scorecard (BSC)
- Las perspectivas propuestas por el BSC
- Funcionamiento del BSC
- Ejemplo utilización del BSC
- Actividad práctica
Cronograma implementación del curso
Título del módulo : Indicadores de desempeño
Semana
Unidades temáticas
Consignas/
Foros
Actividades asociadas
Materiales complementarios
Primer
semana
Unidad 1:Introducción y requisitos de la norma ISO 9001:2008.
Consignas foros
Unidad 1
Ejercicio práctico
Unidad 1
Artículos de lectura , referencias y ejemplos
Segunda semana
Unidad 2:Criterios para la construcción de indicadores.
Consignas foros
Unidad 2
Ejercicio práctico
Unidad 2
Artículos de lectura , referencias y ejemplos
Sesión Chat
Tercera semana
Unidad 3:La gestión de los indicadores.
Consignas foros
Unidad 3
Ejercicio práctico
Unidad 3
Artículos de lectura , referencias y ejemplos
Cuarta semana
Unidad 4:La elaboración de un
Tablero de Control.
Consignas foros
Unidad 4
Ejercicio práctico
Unidad 4
Artículos de lectura , referencias y ejemplos
Sesión Chat
Indicadores de desempeño