Especialización en Finanzas Corporativas
Especialización
Online
Descripción
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Tipología
Especialización
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Metodología
Online
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Horas lectivas
375h
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Duración
6 Meses
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Inicio
Fechas disponibles
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Campus online
Sí
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Clases virtuales
Sí
El éxito de la gestión de una empresa depende de diversas variables, como pueden ser las fusiones o adquisiciones, los dividendos o los costes de capital, entre otras. Se trata de diferentes actividades que forman parte de las finanzas corporativas, con las que se puede maximizar el valor del accionista, y que dependen, en cierta medida, de los cambios del entorno. De ahí que los responsables de esta área actualicen sus conocimientos con capacitaciones como esta, en las que pueden
encontrar el material más actualizado del mercado y la ayuda de los principales especialistas en la materia. Este programa supondrá una oportunidad única para mejorar la cualificación de los alumnos como directores financieros, accediendo a las principales compañías a nivel nacional e internacional.
Información importante
Documentación
- 133especializacion-finanzas-corporativas.pdf
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
comienzo
comienzo
Información relevante sobre el curso
Objetivos:
- Desarrollar estrategias para la toma de decisiones financieras óptimas
- Describir una visión estratégica de las finanzas, así como de su posición con respecto a la estrategia global de la empresa
- Describir el funcionamiento de los mercados financieros
- Describir los instrumentos, herramientas y metodología financieros para mejorar la gestión de las finanzas y de la estructura financiera de la empresa
El principal objetivo de esta titulación es ofrecer al alumnado una visión global sobre las finanzas corporativas. De esta manera, los profesionales estarán capacitados para desarrollar, de manera exitosa, las tareas del director financiero de una compañía. Sin duda, su conocimiento superior en este campo será una pieza clave para gestionar los recursos económicos de la empresa, redistribuyéndolos de manera eficaz para obtener el mayor beneficio.
Este Experto Universitario en Finanzas Corporativas contiene el programa más completo y actualizado del mercado.
Tras la superación de la evaluación, el alumno recibirá por correo postal con acuse de recibo su correspondiente título de Experto Universitario emitido por TECH Universidad Tecnológica.
El título expedido por TECH Universidad Tecnológica expresará la calificación que haya obtenido en el Experto Universitario, y reunirá los requisitos comúnmente exigidos por las bolsas de trabajo, oposiciones y comités evaluadores de carreras profesionales.
Título: Experto Universitario en Finanzas Corporativas
N.º Horas Oficiales: 375 h
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Opiniones
Materias
- Contabilidad
- Gestión
- Finanzas
- Rentabilidad
- Recuperación
- Descontado
- Viabilidad
- Proyectos de inversión
- Comparables
- Qué es la economía
- Mercado
- Contabilidad financiera
- Cálculo
- Análisis técnico
- Planificación
Profesores
Javier Domingo Folgado
Profesor
Temario
Módulo 1. Planificación estratégica y control de gestión
1.1. Control de gestión
1.1.1. Política financiera y crecimiento
1.1.2. La información como herramienta del control de gestión
1.1.3. Control de gestión como sistema de planificación y dirección
1.1.4. Funciones del controller
1.1.5. Ámbito de aplicación del control de gestión
1.2. Información financiera y decisiones de gestión
1.2.1. Contabilidad financiera o legal
1.2.2. Contabilidad analítica o de costes
1.2.3. Contabilidad de control
1.3. Gestión de tesorería
1.3.1. Fondo de Maniobra Contable y Fondo de Maniobra Necesario
1.3.2. Cálculo de necesidades operativas de fondos
1.3.3. Credit Management
1.3.4. Gestión de fondos, patrimonios y Family Offices
1.4. Cash Management
1.4.1. Financiación bancaria del circulante
1.4.2. Organización del departamento de tesorería
1.4.3. Gestión centralizada de la tesorería
1.5. Planificación y control de los centros de responsabilidad
1.5.1. Diseño de un sistema de control de gestión
1.5.2. Desviaciones en control de gestión
1.6. El proceso de formulación y planificación estratégica
1.6.1. Formulación y contenido del plan estratégico
1.6.2. Balanced scoredcard
1.6.3. Terminología y conceptos básicos
1.7. Planificación organizacional
1.7.1. Unidades de negocio y precios de transferencia
1.7.2. Centros de fabricación, producción, apoyo y ventas
1.7.3. Funciones y responsabilidades de la dirección financiera
1.8. Indicadores como herramienta de control
1.8.1. Cuadro de mando
1.8.2. Número y formato de los indicadores
1.8.3. Planificación estratégica
Módulo 2. Riesgo financiero y finanzas corporativas
2.1. Dirección financiera y finanzas corporativas
2.1.1. Gestión empresarial y creación de valor
2.1.2. Estructura de capital y apalancamiento financiero
2.1.3. Coste de capital medio ponderado
2.1.4. Capital asset pricing model y otros modelos
2.2. Métodos de valoración de empresas
2.2.1. Descuento de dividendos
2.2.2. Descuento de flujos
2.2.3. Múltiplos comparables
2.3. Operaciones corporativas
2.3.1. Fusiones
2.3.2. Adquisiciones
2.3.3. Mergers and acquisitions
2.3.4. Régimen tributario de operaciones de reestructuración
2.4. Estudio de otros tipos de empresas
2.4.1. Empresas que no cotizan en bolsa
2.4.2. PYMES
2.4.3. Empresas familiares
2.4.4. Fundaciones y entidades sin ánimo de lucro
2.4.5. Empresas de economía social
2.5. Estrategia y control de riesgos
2.5.1. Sistemas de control de gestión
2.5.2. Riesgos y control interno
2.5.3. Revisión y auditoria del sistema de control
2.5.4. Gestión del riesgo financiero
2.6. Riesgo, rentabilidad y endeudamiento
2.6.1. Rentabilidad económica y rentabilidad financiera
2.6.2. Rentabilidad financiera y endeudamiento
2.6.3. Riesgo y rentabilidad
2.7. Fuentes de financiación
2.7.1. Financiación bancaria
2.7.2. Emisión de obligaciones y titulización de activos
2.7.3. Private equity y venture capital
2.7.4. Subvenciones y apoyo fiscal
2.8. Operaciones societarias y situación concursal
2.8.1. Declaración del concurso y sus efectos
2.8.2. Fases de convenio y liquidación
2.8.3. El concurso internacional
2.8.4. Calificación del concurso
2.8.5. Conclusión y reapertura del concurso
Módulo 3. Viabilidad de proyectos de inversión
3.1. La inversión en la empresa
3.1.1. Conceptos y clasificación
3.1.2. Etapas en el estudio del proyecto de inversión
3.1.3. La inversión como operación financiera
3.2. Métodos de valoración económica
3.2.1. Plazo de recuperación
3.2.2. Flujo de caja total y medio por unidad monetaria comprometida
3.2.3. Valor actualizado neto y tasa interna de rentabilidad
3.2.4. Plazo de recuperación descontado e índice de rentabilidad
3.2.5. Rentabilidad esperada del VAN
3.3. Coste de capital
3.3.1. Coste de los recursos ajenos
3.3.2. Coste de las acciones preferentes
3.3.3. Cálculo del coste de los recursos propios
3.3.4. Cálculo del coste total del capital
3.4. Diagnóstico, planificación y control de inversiones
3.4.1. Planificación financiera
3.4.2. Planificación inmobiliaria
3.4.3. Planificación fiscal
3.5. Análisis técnico y análisis fundamental
3.5.1. Definición y ámbito de aplicación
3.5.2. Estudio de gráficos y tendencias
3.5.3. Estudio sectorial y bursátil en el análisis fundamental
3.5.4. Ratios y análisis fundamental
3.6. Análisis de inversiones en ambiente de riesgo
3.6.1. El ajuste de la tasa de descuento
3.6.2. Reducción de los flujos de caja a condiciones de certeza
3.6.3. Simulación de escenarios
3.7. Flujos de caja en proyectos de inversión
3.7.1. Modelización financiera
3.7.2. Elaboración de los flujos de caja
3.7.3. Análisis de los flujos de caja del circulante
3.7.4. Impuestos e inflación
3.8. Mercado bursátil
3.8.1. El acceso a bolsa de las empresas
3.8.2. El funcionamiento de las bolsas internacionales
3.8.3. Los índices bursátiles
3.8.4. La fiscalidad de las inversiones financieras en España
Módulo 4. Ético jurídico-fiscal
4.1. Práctica societaria
4.1.1. Modificaciones estructurales societarias
4.1.2. Disolución, liquidación y concurso de acreedores
4.1.3. Junta general y órgano de administración
4.2. Práctica tributaria
4.2.1. Análisis de las obligaciones tributarias de las empresas
4.2.2. Marco jurídico tributario general
4.2.3. Informes de revisión de actos administrativos
4.3. Práctica en relaciones laborales
4.3.1. Política de contratación y política retributiva
4.3.2. Reestructuración y sucesión de empresas
4.3.3. Despidos e Indemnizaciones
4.3.4. Incumplimientos sociolaborales
4.3.5. Negociación colectiva
4.4. Impuesto sobre sociedades
4.4.1. Normativa aplicable
4.4.2. Discrepancias entre normativa contable y fiscal
4.4.3. Regímenes especiales
4.5. Impuesto sobre el valor añadido
4.5.1. Normativa aplicable
4.5.2. Lugar de realización del hecho imponible, devengo y base imponible
4.5.3. Tipos impositivos
4.5.4. Regímenes especiales
4.6. Finanzas e inversión responsable financial inclusion
4.6.1. Sostenibilidad y la responsabilidad del director financiero
4.6.2. Transparencia en la información
4.6.3. Financiación e inversión responsable
4.6.4. Economía social, cooperativismo y responsabilidad social corporativa
4.7. Ética empresarial
4.7.1. Comportamiento ético en la empresa
4.7.2. Deontología y códigos éticos
4.7.3. Fraudes y conflictos de interés
4.8. Entorno legal y corporate governance
4.8.1. Normas Internacionales de importación y exportación
4.8.2. Propiedad intelectual e industrial
4.8.3. Derecho internacional del trabajo
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