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Cursos de Dirección y administración de RRHH en Gales
No hemos encontrado cursos de dirección y administración de rrhh en gales, pero tenemos estos cursos sobre dirección y administración de rrhh:
- Maestría
- Online
...¿Quieres aprender a gestionar el talento humano de forma estratégica? De ser así, en este máster profundizas en la dirección de personas, es decir, que aquí aprendes cómo liderar equipos, comprendiendo las necesidades individuales y fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y productivo... Aprende sobre: People Analytics, Inteligencia emocional, Gestion del desempeño...
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Mi primera experiencia con programas 100% online también fue mi primera experiencia con escuelas internacionales. Estoy encantada. ISEB te ofrece exhaustivo contenido de calidad y puedes estudiar a tu ritmo. Los trabajos son exigentes y aprendes mucho.
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En mi opinión, muy buen posgrado y materiales actualizados. Recomendable.
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Siempre quise estudiar un posgrado en RR.HH., pero mi trabajo me lo impedía bastante. ISEB me permitió estudiar lo que me gusta y en el orden que yo quiera. Hay bastantes asignaturas pero son amenas y los casos de estudio son reales.
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- Online
- Fechas disponibles
- 6 Meses
.... Se estudian las leyes laborales y las regulaciones relacionadas con la gestión de recursos humanos. Los participantes aprenden a manejar situaciones conflictivas, resolver disputas laborales y garantizar el cumplimiento de las leyes y regulaciones laborales. Si deseas recibir más información sobre este curso... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Asesoría laboral, Proceso de selección...
.... Se estudian las leyes laborales y las regulaciones relacionadas con la gestión de recursos humanos. Los participantes aprenden a manejar situaciones conflictivas, resolver disputas laborales y garantizar el cumplimiento de las leyes y regulaciones laborales. Si deseas recibir más información sobre este curso... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Asesoría laboral, Proceso de selección...
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Mi primera experiencia con programas 100% online también fue mi primera experiencia con escuelas internacionales. Estoy encantada. ISEB te ofrece exhaustivo contenido de calidad y puedes estudiar a tu ritmo. Los trabajos son exigentes y aprendes mucho.
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En mi opinión, muy buen posgrado y materiales actualizados. Recomendable.
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Siempre quise estudiar un posgrado en RR.HH., pero mi trabajo me lo impedía bastante. ISEB me permitió estudiar lo que me gusta y en el orden que yo quiera. Hay bastantes asignaturas pero son amenas y los casos de estudio son reales.
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El contenido del curso es amplio y se entiende bien.
Los tutores te asesoran y responden rápidamente.
La plataforma al principio no funcionaba bien pero era por mi cobertura.
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- Online
- Fechas disponibles
... de recursos humanos. Aprenderás a diseñar y ejecutar procesos de selección y reclutamiento efectivos, identificando las mejores estrategias para atraer a los candidatos más calificados y alinearlos con los objetivos de la organización. Además, te sumergirás en la valoración de los puestos de trabajo, comprendiendo... Aprende sobre: Gestion de competencias, Selección de personal, Desarrollo organizacional...
... de recursos humanos. Aprenderás a diseñar y ejecutar procesos de selección y reclutamiento efectivos, identificando las mejores estrategias para atraer a los candidatos más calificados y alinearlos con los objetivos de la organización. Además, te sumergirás en la valoración de los puestos de trabajo, comprendiendo... Aprende sobre: Gestion de competencias, Selección de personal, Desarrollo organizacional...
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El contenido del curso es amplio y se entiende bien.
Los tutores te asesoran y responden rápidamente.
La plataforma al principio no funcionaba bien pero era por mi cobertura.
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Excelente plataforma para quien dispone de poco tiempo, uno se ajusta a sus propios horarios y ritmo. El equipo siempre al pendiente para aclarar dudas
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El contenido es practico, contiene lo esencial y es de facil comprension.
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El hecho de tener el control de ir avanzando a mi propio ritmo, de poder accesar las veces que requiera al dia. Poder retomar las evaluaciones para aprender de los errores.
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- Maestría
- Online
- Fechas disponibles
.... Pronto podrás empezar tu curso y convertirte en un experto de los recursos humanos... Aprende sobre: Administración de Recursos Humanos, Administración de empresas, Preservación del esfuerzo...
.... Pronto podrás empezar tu curso y convertirte en un experto de los recursos humanos... Aprende sobre: Administración de Recursos Humanos, Administración de empresas, Preservación del esfuerzo...
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Excelente plataforma para quien dispone de poco tiempo, uno se ajusta a sus propios horarios y ritmo. El equipo siempre al pendiente para aclarar dudas
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El contenido es practico, contiene lo esencial y es de facil comprension.
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El hecho de tener el control de ir avanzando a mi propio ritmo, de poder accesar las veces que requiera al dia. Poder retomar las evaluaciones para aprender de los errores.
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- Maestría
- Online
- Octubre
- 12 Meses
... de Recursos Humanos y Gestión del Talento, disponible en Emagister, obtienes conocimientos relacionados con el rol de director de recursos humanos, donde adquieres habilidades de liderazgo para guiar las funciones del departamento. Además, te capacitas en el proceso de selección de personal, desarrollando habilidades... Aprende sobre: Cultura organizativa, Director de recursos humanos, Gestión del conocimiento...
- Curso
- Online
- Fechas disponibles
- 60h
...OBJETIVOS: El presente curso reúne tanto aspecto de gestión del desempeño del trabajo como aspectos de gestión en el ámbito laboral de las personas que conforman los denominados Recursos Humanos en la actividad empresarial. Así, desde los procesos de selección pasando por técnicas de mejora... Aprende sobre: Recursos humanos, Seguridad Social, Gestión recursos humanos...
- Curso
- Online
... en muchas organizaciones, con el fin de analizarlas y adquirir herramientas y conocimientos para resolverlas. Dado el neto corte práctico del mismo, se sugiere que quien lo haga, haya realizado los cursos Especialista en Dirección y Desarrollo de RRHH y Especialista en Captación, selección y retención...
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Mi experiencia en el CEUPE, que tiene como punto a su favor el que trabaja junto a la UAH, ha sido óptima. Desde la coordinación pedagógica que es muy servicial, de trato exquisito y sobre todo muy eficaz, todo funciona excelente. En cuanto a la calidad de la enseñanza, es de lejos la mejor que he recibido hasta ahora en un máster. No se trata de aprender de memoria conceptos y recitarlos en un examen final, como se suele hacer en otros másters, sino de trabajos individuales que demandan del alumno un profundo análisis y asimilación de los conceptos, incluso parte de investigación. Intelectualmente, es muy enriquecedor. Y profesionalmente se pueden ver todas las vertientes que tiene el desarrollo de esta labor en un entorno empresarial. En cuanto a la plataforma de debates, reconozco haber participado de forma muy activa en ella, porque debatir amplía el conocimiento, se aprende muchísimo y además hace que el máster sea más interactivo. Las competencias profesionales del profesorado son óptimas (salvo algunas excepciones), pero lo que más he valorado sin duda es la entrega y la capacidad didáctica de los profesores. Salvo algunos c#0;0#0;ntarios po#0;Intelectualmente, es muy enriquecedor.#0;s en concreto, mi opinión global es más que satisfactoria. Quiero hacer una mención de excelencia a la tutoría de Esther Baquedano.
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Tenía claro que quería realizar un Máster de Recursos Humanos pero no sabía como organizar el tiempo junto con el trabajo. Por ello pensé que online sería la mejor manera, entonces navegando por Internet e informándome, vi el centro CEUPE y desde el primer momento me causó buena sensación. Solicité información y rápidamente contactaron conmigo. No me arrepiento de nada ya que la experiencia con la escuela ha sido excelente: el trato, la coordinación académica, el material disponible, la atención personalizada con los tutores...En fin, sin duda lo recomiendo al 100%.
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Realizar el máster en CEUPE ha sido un gran reto personal dado el altísimo nivel técnico que requiere. Puedo decir que me aporta poder consolidar y actualizar mis conocimientos en el área que me apasiona: los recursos humanos, así como reforzar mi posición dentro de la organización para la cual trabajo aportando más valor. Aprovecho para agradecer la disposición y actitud amable y motivadora del personal docente y administrativo a lo largo de todo el programa. Gracias a todos.
Por otra parte, se agradece la alta preparación integraciones dentro del campus como por ejemplo aumentar el contenido audio visual (Ejemplo: Videos, incluso “audios”, capsulas informativas en video, resolución de casos prácticos de ejemplo, plantillas de documentos, noticias y documentos legales actualizados, etc.) sobre asuntos o temas puntuales relacionados con las áreas del programa.
Lo que más se me ha costado es el alto nivel de exigencia que hay que tener para dedicar tanto tiempo a leer y entender.
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- Maestría
- Online
- Fechas disponibles
- 12 Meses
... de planificación y gestión de los recursos humanos - Area de dirección estrategica RRHH 2.0 - Area de Selección de personal en la empresa - Area de gestión... Aprende sobre: Gestión del talento, Recursos humanos, Capital humano...
... de planificación y gestión de los recursos humanos - Area de dirección estrategica RRHH 2.0 - Area de Selección de personal en la empresa - Area de gestión... Aprende sobre: Gestión del talento, Recursos humanos, Capital humano...
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Mi experiencia en el CEUPE, que tiene como punto a su favor el que trabaja junto a la UAH, ha sido óptima. Desde la coordinación pedagógica que es muy servicial, de trato exquisito y sobre todo muy eficaz, todo funciona excelente. En cuanto a la calidad de la enseñanza, es de lejos la mejor que he recibido hasta ahora en un máster. No se trata de aprender de memoria conceptos y recitarlos en un examen final, como se suele hacer en otros másters, sino de trabajos individuales que demandan del alumno un profundo análisis y asimilación de los conceptos, incluso parte de investigación. Intelectualmente, es muy enriquecedor. Y profesionalmente se pueden ver todas las vertientes que tiene el desarrollo de esta labor en un entorno empresarial. En cuanto a la plataforma de debates, reconozco haber participado de forma muy activa en ella, porque debatir amplía el conocimiento, se aprende muchísimo y además hace que el máster sea más interactivo. Las competencias profesionales del profesorado son óptimas (salvo algunas excepciones), pero lo que más he valorado sin duda es la entrega y la capacidad didáctica de los profesores. Salvo algunos c#0;0#0;ntarios po#0;Intelectualmente, es muy enriquecedor.#0;s en concreto, mi opinión global es más que satisfactoria. Quiero hacer una mención de excelencia a la tutoría de Esther Baquedano.
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Tenía claro que quería realizar un Máster de Recursos Humanos pero no sabía como organizar el tiempo junto con el trabajo. Por ello pensé que online sería la mejor manera, entonces navegando por Internet e informándome, vi el centro CEUPE y desde el primer momento me causó buena sensación. Solicité información y rápidamente contactaron conmigo. No me arrepiento de nada ya que la experiencia con la escuela ha sido excelente: el trato, la coordinación académica, el material disponible, la atención personalizada con los tutores...En fin, sin duda lo recomiendo al 100%.
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Realizar el máster en CEUPE ha sido un gran reto personal dado el altísimo nivel técnico que requiere. Puedo decir que me aporta poder consolidar y actualizar mis conocimientos en el área que me apasiona: los recursos humanos, así como reforzar mi posición dentro de la organización para la cual trabajo aportando más valor. Aprovecho para agradecer la disposición y actitud amable y motivadora del personal docente y administrativo a lo largo de todo el programa. Gracias a todos.
Por otra parte, se agradece la alta preparación integraciones dentro del campus como por ejemplo aumentar el contenido audio visual (Ejemplo: Videos, incluso “audios”, capsulas informativas en video, resolución de casos prácticos de ejemplo, plantillas de documentos, noticias y documentos legales actualizados, etc.) sobre asuntos o temas puntuales relacionados con las áreas del programa.
Lo que más se me ha costado es el alto nivel de exigencia que hay que tener para dedicar tanto tiempo a leer y entender.
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- Maestría
- Online
... primero a partir de un panorama general -que contemple el contexto y el entorno- para luego adentrarse en la dinámica propia de la organización, propiciando una gestión integral de los recursos humanos... Aprende sobre: Gestión del cambio, Análisis organizacional, Comportamiento organizacional...
- Maestría
- A distancia
- Fechas disponibles
- 15 Meses
... PARA LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS TENDENCIAS Y DESARROLLO METODOLOGICO DE LA INVESTIGACIÓN... Aprende sobre: Tecnologías aplicadas al desarrollo del talento, Cursos a distancia, Autoridades del Trabajo y Servicios Sociales...
- Maestría
- Online
... centrado en el paciente. También exploras los sistemas de salud, adquiriendo conocimientos sobre su estructura y funcionamiento. Además, comprendes los desafíos y las oportunidades en la gestión de servicios de salud. El Máster Universitario en Dirección y Gestión de Enfermería, disponible en Emagister, te... Aprende sobre: Estilos de liderazgo, Calidad y seguridad, Servicios sanitarios...
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Me decidí por este máster y la sensación recién acabado es muy buena. En general todo está bien preparado y los cursos tienen buen nivel y te dan mucha flexibilidad para que tú te adaptes la forma en las que quieres trabajar.
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Hacer este máster ha sido una oportunidad muy buena para conseguir una formación avanzada de otro país. La bolsa de empleo es atractiva y también te dan opciones para hacer prácticas en empresas. Y una cosa que también valoro positivamente es la atención telefónica que te dan, ya que a veces en otras escuelas o empresas contactar con ellos es un suplicio y aquí te lo ponen todo fácil para que solo tengas que preocuparte se sentarte, echarle horas de estudio y aprobar los test de evaluación y los trabajos.
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Buen máster por sus manuales, su forma de trabajo y su relación de precio. Me ha gustado mucho.
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- Maestría
- Online
- Fechas disponibles
- 12 Meses
... y desarrollo y jefe del departamento de administración del personal entre otros muchos más. ¿Estás listo? Solamente haz clic en el botón de “Pide información” para que un asesor de emagister.com pueda comunicarse contigo a la brevedad.... Aprende sobre: Dirección del personal, Puestos de trabajo, Comunicación corporativa...
... y desarrollo y jefe del departamento de administración del personal entre otros muchos más. ¿Estás listo? Solamente haz clic en el botón de “Pide información” para que un asesor de emagister.com pueda comunicarse contigo a la brevedad.... Aprende sobre: Dirección del personal, Puestos de trabajo, Comunicación corporativa...
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Me decidí por este máster y la sensación recién acabado es muy buena. En general todo está bien preparado y los cursos tienen buen nivel y te dan mucha flexibilidad para que tú te adaptes la forma en las que quieres trabajar.
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Hacer este máster ha sido una oportunidad muy buena para conseguir una formación avanzada de otro país. La bolsa de empleo es atractiva y también te dan opciones para hacer prácticas en empresas. Y una cosa que también valoro positivamente es la atención telefónica que te dan, ya que a veces en otras escuelas o empresas contactar con ellos es un suplicio y aquí te lo ponen todo fácil para que solo tengas que preocuparte se sentarte, echarle horas de estudio y aprobar los test de evaluación y los trabajos.
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Buen máster por sus manuales, su forma de trabajo y su relación de precio. Me ha gustado mucho.
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- Carrera universitaria
- A distancia
- Fechas disponibles
- 9 Semestres
- Prácticas en empresa
... y la administración del recurso humano sea eficiente y pertinente y que desde sus resultados genere trascendencia académica en América latina... Aprende sobre: Administración Recursos humanos, Recursos humanos, Selección Talento Humano...
- Maestría
- Online
- Fechas disponibles
- 21 Meses
.... Debido a la creciente demanda de profesionales en esta área, nace este programa en Administración Estratégica de RR.HH de TECH, con el que desarrollarás tus destrezas y habilidades profesionales... Aprende sobre: Recursos humanos, Gestión del conocimiento, Administración Recursos humanos...
- Maestría
- A distancia
- Noviembre
- 12 Meses
... estrategia y política en recursos humanos, gestionando el cambio de manera efectiva y optimizando el talento en diversos sectores empresariales. Diseñado para prepararte en la gestión de equipos y para afrontar los desafíos contemporáneos del ámbito laboral, este programa ofrece una perspectiva estratégica... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Administración Recursos humanos, Gestión del conocimiento...
- Curso
- Online
- Fechas disponibles
- 20h
... para manejar su proceso psicoafectivo en un clima de respeto y confianza. Este curso muestra el camino más directo para conseguir un buena y estructurada dirección de equipos, para ello, trabaja la motivación del personal, la delegación eficaz de funciones y, sobre todo, de una buena organización... Aprende sobre: Toma de decisiones...
- Diplomado
- A distancia
- Fechas disponibles
- 24 Semanas
... eficaz. Contenido: · Revisión del modelo de competencias de la empresa. · Administración de Talento Experto en la organización. · Creación de perfiles... Aprende sobre: Capacitación y desarrollo, Desarrollo estratégico, Recursos humanos...
- Maestría
- Online
- Fechas disponibles
- 16 Meses
... de Postgrado y Empresa. Con todo el material didáctico adquirirás los conocimientos básicos para crear, desarrollar y consolidar tu propia empresa en recursos humanos. Conocerás los conceptos claves de esta área y serás capaz de llevar eficazmente una consultoría de RRHH, un start-up de recruiting, portales... Aprende sobre: Recursos humanos...
- Curso
- Online
- Fechas disponibles
... una correcta gestión y dirección de equipos de trabajo en diferentes tipos de organizaciones. Para ello, aprenderán la mejor forma de organizar a las personas de acuerdo a sus habilidades y preferencias, cambiar roles, motivar a la obtención de resultados, promover el trabajo en equipo y lograr un clima... Aprende sobre: Gestión de equipos, Reuniones eficaces, Equipos de trabajo...
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Esta universidad ofrece infinidad de programas, lo mejor de todo es que son de alta calidad, mi experiencia estudiando en Tech ha sido muy buena, ya que sus programas son muy completos.
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Me ha sido una experiencia muy buena, lo recomiendo.
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Ha sido una excelente oportunidad poder cursar en Tech ya que he podido ampliar mis conocimientos.
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- Maestría
- Online
- Fechas disponibles
- 1 Año
- Curso baremable
..., lo que mejora la productividad y los beneficios de la empresa. Por eso, la especialización de estos profesionales es valiosa para aumentar su capacitación y eficacia en el trabajo. Emagister te un Máster en MBA en Recursos Humanos (CHRO, Chief Human Resources Officer) ofrece un programa completo con el mejor... Aprende sobre: Gestión del conocimiento, Gestión del tiempo, Dirección estratégica...
*Precio estimado
Importe original en EUR:
3.100 €
..., lo que mejora la productividad y los beneficios de la empresa. Por eso, la especialización de estos profesionales es valiosa para aumentar su capacitación y eficacia en el trabajo. Emagister te un Máster en MBA en Recursos Humanos (CHRO, Chief Human Resources Officer) ofrece un programa completo con el mejor... Aprende sobre: Gestión del conocimiento, Gestión del tiempo, Dirección estratégica...
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Esta universidad ofrece infinidad de programas, lo mejor de todo es que son de alta calidad, mi experiencia estudiando en Tech ha sido muy buena, ya que sus programas son muy completos.
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Me ha sido una experiencia muy buena, lo recomiendo.
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Ha sido una excelente oportunidad poder cursar en Tech ya que he podido ampliar mis conocimientos.
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